重庆2月18日电 一场电竞赛在夜幕降临后，激动人心：10名选手在高清大屏幕电脑前组成两队展开激战，获胜者不仅能感受到比赛的喜悦，还能收到特别的红包.这是重庆良渚村滩保税港区春节期间常见的场景，有趣的电竞比赛受到留守青年员工的青睐。
不仅仅是打电竞，看电影，参加文体活动，还有“充值”技能……春节假期，重庆各大工厂的味道持续不减，留守的“陌生人”在丰富多彩的文体活动中度过了健康祥和的“文化年”。
两陆寸滩保税港区聚集了一批重庆智能终端厂商。由于电子企业订单旺盛，生产不间断，数万员工就地过年。如何让一大批留守员工过一个快乐祥和的春节？有关部门和企业搞了“花里胡哨”的把戏。
走在智能终端厂商配套的——郝跃小区和关悦小区的生活区，看到灯笼亮了，彩旗飘飘，到处都是浓浓的节日气氛。“公司组织我们集体看新年电影，还开展了新年摄影大赛、抽奖、跨年闪等有奖活动，下班后和同事一起热身。”陕西杨晓军告诉记者。
针对年轻人的娱乐喜好，保税港区与热门网站的教育频道合作，为留守员工提供国学、舞蹈、体育、相声等公益讲座资源；还与巴渝民俗博物馆、三峡博物馆等单位合作开展网上VR游活动，留守员工不用出门就可以通过网上游系统听讲解、看展览。
重庆一宝智能电子设备有限公司主要从事平板电脑和智能可穿戴设备的组装和生产，春节期间有1.5万名员工值班。「除了法定的逾时工作薪酬外，我们亦会发放出席奖金及发红包，以鼓励员工；因为厂里年轻人多，我们还组织了电竞比赛、看电影、唱K等各种文体活动，让他们充实一下新年。”益宝公司经理姚广春说。
贵州遵义亿宝公司员工何梅捷(音译)告诉记者，她是家里的独生女，应该回家陪父母过年，但因为疫情防控需要，她决定留下来。“白天踏实上班，下班后参加一些公司组织的文化体育活动，或者追求戏剧放松和‘充电’学习，生活安排满满。”他对梅捷说。
今年的春节假期远比往年多，是锻炼技能的好时机。在蒂森电梯重庆分公司，职业技能培训班吸引了40多名员工留在重庆。老家在苏州的孟卿是公司的业务员，第一次报名参加培训。“培训内容既有办公软件的实际应用，又有专业素质知识，对工作很有帮助。”孟卿说。
这几天，重庆市社会和社会部门也广泛开展了“迎新、留岗、送培”活动，向各大工厂免费送培，不少就地过年的员工积极参加职业技能培训，为牛年工作节约精力。(结束)
